劳务派遣经营许可证是什么？

劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。

深圳劳务派遣许可证申请应当具备下列条件：

1、注册资本不低于200万；

2、拥有能够开展业务的股东经营场所和设施且占地面积不低于100平；

3、有健全且符合法律法规的劳务派遣管理制度；

4、其他相关规定；

为什么要办理《劳务派遣经营许可证》：

（1）行业准入必备条件；

（2）规避风险，合法合规地开展业务；

（3）团队拥有强劲运营能力的另一个体现；

（4）享受国家优惠政策有利条件之一；

需要注意的是，办理《劳务派遣经营许可证》注册资金不低于200万且实缴资本不低于200万，劳务派遣公司可极大限度地规避企业的用工风险。

深圳劳务派遣许可证申请所需资料：

1、劳务派遣经营许可申请书；

2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》；

3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告；

4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单；

5、法定代表人的身份证明；

6、劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样。