如果提起职称，你就想哭，那么请仔细阅读！

如果你想近三五年评职称，而且对评职称了解不多，希望本文对你有帮助！

本文基于陕西地区情况撰写，各地情况不一，请有选择性参考！！！

职称取消的可能性不大，会逐渐跟薪酬挂钩，但是不可能完全挂钩。技术人员工资中的一部分还需要根据职称发放，具体是多少，则需要看技术人员改革情况而定。

职称是技术人员的一场“考试”，需要提前准备，才能取得优异成绩。职称肉少狼多，这跟考名校一样，名额很少，只有出色的才能上。打算评职称，你就要比别人更努力！评职称跟干工作不矛盾！干好工作才有利于评职称。

职称并不龌龊，龌龊的是人！所以，评职称不能抱怨。不要觉得跟别人同年毕业，为什么别人评上你没评上；也不要抱怨自己干了多少活，为何评不上。职称是一场比赛，自然有比赛规则。遵循规则、利用规则才是正确选择。输了就掀桌子、骂娘只能说明你玩不起。

良好心态是参加职称评审的前提，得之我幸，失之我命。相信水到渠成、瓜熟蒂落，不要一边不努力，一边评着职称，一边骂娘！

职称评审跟考试差不多，但又像是打麻将，看好自己的牌，也要盯着上家，防着下家，因为，有竞争就可能存在不正当竞争。冠享文化周老师有一些想法想跟各位分享，希望对你有帮助！

一、提前开始关注

要想评职称，不要一时兴起，需要提前开始关注。多数技术人员都能大体算出自己那年可以参评。这几年，指标数比以前多，技术人员上职称能快一些，需要待评技术职称提前关注一下。个别地区、个别企业是没有指标的，这是没有办法的事情，只能等增加，下放指标。

有些技术人员从不关心评审问题，还需要别人告诉才知道自己可以参评了。匆忙参评，很容易出问题。很多技术人员比别人晚两三年才上职称，主要是思想不重视。

提前关注，不会有什么坏处。有时候评审书填报有技术问题，导致不过；有时候因为指标太少导致不过。有时候工作没有做到位也有可能导致不过，原因众多。

二、几个原则

1.评职称坚决不能等，到了年限一定要及时申报。

2.遇到问题要找及时解决，不要拖拖拉拉的。

3、及时咨询职称评审机构，或许可以为你答疑解惑。

如果你有关于职称评审的任何问题都可以咨询冠享文化周老师，有问必答，免费咨询！