入职体检的一般项目
1.抽血
化验 (均使用一次性真空负压采血管)
2.血常规18项
检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目(RBC)、白细胞数目(WBC)、血小板数目(PLT)、血红蛋白(HGB)、中间细胞数目(Mid#)、淋巴细胞数目(Lymph#)、粒细胞数目(Gran#)、平均红细胞体积(MCV)、平均红细胞血红蛋白(MCH)、平均红细胞血红蛋白浓度(MCHC)、平均血小板体积(MPV)、红细胞分布宽度(RDW)、红细胞压积(HCT)、血小板分布宽度(PDW)、血小板压积(PCT)、淋巴细胞百分比(Lymph%)、粒细胞百分比(Gran%)、中间细胞百分比(Mid%)共18项检查结果 。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。
3.肝功能
谷丙转氨酶(ALT)检查肝功能直接的指标
4.血型
血型检查
5、胸部透视也就是常说的X光检查,主要是肺部健康状况进行检查。这里要提醒那些计划怀孕或已经怀孕的人群,不要做胸透,这对孩子对健康有副作用。
6、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。
7、外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。[2]
8、血尿常规血尿常规检查。
体检项目:一般包括女性体检项目和男性体检项目,具体要作的检查要根据个人的具体情况而定。另外体检项目还按照公务员体检,出国体检,入职体检等不同的需求有不同的体检项目。 体检项目一般有肝功,血糖,血脂,肾功,腹部B超,男性B超,女性B超,血尿常规,肝炎筛查,胸透,心电图,内科,外科,耳鼻喉科检查。 体检是本着早发现、早诊断的原则,是一项利己,利家,利民的一项事业。
地贫可能会对入职体检产生一定影响,特别是血常规检查项目。对于大多数公司来说,并不将地贫列为禁止入职的因素。个体虽然因为地贫未通过血常规检查而不被录用,但仍然有机会通过其他项目的检查来获得录用资格。因此,有地贫的个体要根据自身情况和具体岗位的需求,合理选择求职目标。重要的是要保持积极的心态,不因地贫而放弃自己对于职业发展的追求。
传染性疾病
传染性疾病是入职体检中常见的不合格情况之一。这些疾病可能传播给其他同事,从而导致整个工作环境受到威胁。例如,结核病、HIV/AIDS和传染性肝炎等疾病,如果检测出患者具有携带或传播风险,很可能会被认定为不合格。